Krisberedskap och krisledning
Vi hjälper organisationer att utveckla krisorganisation, roller, mandat, beslutsvägar och praktiska arbetssätt för att kunna leda verksamheten när en allvarlig händelse inträffar.
Stödet anpassas efter verksamhetens ansvar och befintliga beredskap och kan omfatta genomgång av planer, utveckling av krisledningsstruktur, rådgivning, övning och stöd till ansvariga funktioner.
Bygg en fungerande krisledningsförmåga
En effektiv krisledning kräver mer än en plan. Roller, mandat, arbetssätt och beslutsvägar behöver vara tydliga och fungera även under tidspress.
Vi hjälper er att utveckla och stärka:
krisorganisation, roller och ansvar
larmning, aktivering och eskalering
lägesbild, prioritering och beslutsfattande
intern och extern kommunikation
dokumentation, uppföljning och återgång till normal verksamhet
Stödet kan kombineras med utbildning och övning för krisledningsgruppen.
Pröva och utveckla förmågan genom övning
Planer, roller och arbetssätt behöver prövas för att visa hur de fungerar när tiden är knapp och informationen är ofullständig.
Vi planerar och genomför realistiska krisövningar som kan användas för att:
pröva krisorganisation, roller och beslutsvägar
träna lägesbild, prioritering och beslutsfattande
utveckla samverkan och kommunikation
identifiera brister och förbättringsområden
skapa underlag för fortsatt utveckling
Övningens omfattning och scenario anpassas efter verksamhetens ansvar, riskbild och mognad.
Diskutera ert behov
Berätta kort om er verksamhet, er nuvarande beredskap och vilka delar av krisledningen ni vill utveckla. Vi hjälper er att bedöma vilken typ av stöd, utbildning eller övning som passar bäst.
Använd formuläret eller kontakta oss på 010-101 09 01.